Rusfinance Bankda kredit bo'yicha mutaxassis. Rusfinance Bank kompaniyasi haqida xodimlarning fikr-mulohazalari. Qadriyatlar va missiya muhim bo'lgan kompaniya








Rusfinance Bank emissiyaga ixtisoslashgan iste'mol kreditlari 25 000 dan ortiq sheriklar tarmog'i (chakana savdo tarmoqlari va avtomobil sotuvchilari) va Rossiyaning 75 mintaqasidagi mintaqaviy tarmoqning o'z vakolatxonalari orqali Kaliningraddan Vladivostokgacha, shuningdek, aloqa markazi orqali masofaviy kreditlar taqdim etadi.

Bozor yetakchilaridan biri sifatida Rusfinance Bank eng keng qamrovli iste'mol krediti xizmatlarini taklif etadi:

  • avtomobil kreditlari;
  • savdo nuqtalarida kredit berish;
  • ozod qilish kredit kartalari;
  • naqd pul kreditlari berish.

Rusfinance Bank 13 yil davomida Rossiyada avtokreditlar bo'yicha TOP-3 etakchi banklar qatorida va savdo nuqtalarida iste'mol krediti bozorida TOP-5 dan joy oldi.

2004 yilda Rusfinance Bank tarkibiga kirdi Jamiyat guruhlari Generale, eng yirik xalqarolardan biri moliyaviy guruhlar, bu diversifikatsiyalangan universal bank modeliga amal qiladi. Model moliyaviy barqarorlik va barqaror rivojlanishni birlashtirishga imkon beradi.

Societe Generale guruhi 1864 yilda tashkil etilgan. Bugungi kunda kompaniya 66 mamlakatda 145 000 dan ortiq xodimlarni birlashtirib, butun dunyo bo'ylab 31 millionga yaqin mijozlarga xizmat ko'rsatmoqda. Yoniq Rossiya bozori Societe Generale Group 100 yildan ortiq vaqtdan beri mavjud bo'lib, o'z xizmatlari sifatini doimiy ravishda rivojlantirmoqda va yaxshilaydi, shu bilan birga Rossiya biznesi uchun ishonchli va barqaror hamkor bo'lib qoladi.

Ko'proq bilan batafsil ma'lumot Rusfinance Bank va Societe Generale guruhi haqida www.rusfinancebank.ru (18+) veb-saytida, shuningdek, rasmiy guruhlarda topishingiz mumkin. ijtimoiy tarmoqlarda: Instagram @rusfinance_bank, Vkontakte @rusfinancebank, Facebook @rusfinancebank.


Rusfinance Bank - bu yosh, baquvvat, shijoatli, ahil, professional jamoa! Nostandart yechimlarni izlash, innovatsiyalarni amalga oshirish, natijalarga e’tibor qaratish – bu bizning ishga yondashuvimiz.

Karyera boshlanishi

  • Professionallar jamoasida ishlash.
  • Uy yoki maktab yaqinida moslashuvchan jadval.
  • Kasbiy ta'lim va rivojlanish.
  • Iste'mol va avtokreditlash bozoridagi yetakchi xalqaro kompaniyalardan birining jamoasi a'zosi bo'lish imkoniyati.

Professionallar

  • Societe Generale yirik xalqaro moliyaviy guruhlaridan birida amalga oshirish imkoniyatlari.
  • Munosib ish haqi, Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksiga muvofiq jozibador ijtimoiy paket, imtiyozlar va ijtimoiy kafolatlar.
  • Ichki va tashqi ta'lim.
  • geografik harakatchanlik. Rusfinance Bank butun Rossiya bo'ylab ishlaydi, shuning uchun xodimlar kompaniyaning turli hududlarida ishlash imkoniyatiga ega.
  • Faol korporativ hayot. Bank xodimlari xayriya tadbirlari, sport tadbirlari va atrof-muhitni muhofaza qilish kampaniyalarida qatnashadilar.
  • Bir-biriga yaqin va do'stona jamoa.

Ish beruvchini tanlashda kuchli raqobat ustunligi nafaqat ish haqi darajasi, balki o'qitish va martaba oshirish imkoniyatlaridir.

Rusfinance Bank turli xil biznes muammolarini hal qilish uchun keng ko'lamli dasturlar va tayyor vositalarga ega xodimlarni o'qitish tizimiga ega. Ish tajribasi bo'lmasa ham, o'z vazifalaringizni muvaffaqiyatli bajarish uchun zarur bo'lgan bilimlarni o'z vaqtida olishingizga amin bo'lishingiz mumkin.

To'liq va masofaviy ta'lim sizga o'quv portali orqali nafaqat ofisda, balki ishdan tashqarida ham doimiy ravishda takomillashtirish imkoniyatini beradi.

Bizning murabbiylar jamoamiz professionallardan tashkil topgan bo‘lib, ularning ko‘pchiligi treningga biznesdan kelgan, shuning uchun sizni eng ilg‘or texnologiyalar, shuningdek, jarayonlar va yondashuvlar bo‘yicha chuqur bilim kutmoqda.

Xalqaro guruhning bir qismi bo'lish har doim katta mas'uliyatdir, shuning uchun Rusfinance Bank ingliz tilini o'rgatadi va guruh resurslaridan faol foydalanadi. Bizning xodimlarimiz xalqaro imkoniyatlarga ega o'quv portali va o'z ishlarida Societe Generale guruhining eng yaxshi ta'lim amaliyotlaridan foydalanishlari mumkin.

Rusfinance Bank butun Rossiya bo'ylab ishlaydi, shuning uchun biz o'z xodimlarimizga mamlakatimizning istalgan mintaqasida ishlash imkoniyatini beramiz. Bu ularga yashashni yoqtiradigan joyda ishlash, o‘z sohasining haqiqiy mutaxassisi bo‘lish imkonini beradi. Siz Rusfinance Bankda o'z martabangizni geografik, funktsional va hatto xalqaro mobillik doirasida qurishingiz mumkin. Biz faxrlanamizki, ko'plab hamkasblarimiz bankka boshlang'ich lavozimlarga kelgan, hozirda butun bo'limlarni boshqarib, yirik loyihalar yoki Societe Generale shtab-kvartirasida global biznes bo'linmalarida ishlash.

Xayriya loyihalari

Societe Generale xalqaro guruhining ustuvor yo'nalishlaridan biri bu guruhning xayriya aksiyalari va loyihalari orqali amalga oshiriladigan yordam va qo'llab-quvvatlash madaniyatidir. Masalan, Rusfinance Bank xodimlari kam ta'minlangan oilalar farzandlariga o'quv yili boshlanishi uchun o'quv qurollarini yig'ishda yordam berishadi, shuningdek, mehribonlik uylari tarbiyalanuvchilari uchun yangi yil sovg'alarini tayyorlash kampaniyasida qatnashadilar. Bundan tashqari, bank xodimlari keksalar va Ulug‘ Vatan urushi faxriylariga bayramlar uchun zarur buyumlar va shirin sovg‘alar yig‘ishda yordam bermoqda.

Societe Generale global xayriya tashabbuslaridan biri bu Time ijtimoiy qo'llab-quvvatlash”, bu butun dunyo bo'ylab guruhning barcha bo'linmalarida o'tkaziladi. Loyiha qator tadbirlarni o'z ichiga oladi, jumladan, "Blooming City" ekologik kampaniyasi, unda Rusfinance Bank va Societe Generale guruhining boshqa bo'linmalari xodimlari shahar bog'lari va tumanlarini ko'kalamzorlashtirishda ishtirok etadilar. Aksiya davomida guruh xodimlari Moskva shahrida 600 dan ortiq daraxt va buta o‘tqazdilar, shuningdek, Samara shahridagi bir qator mehribonlik uylari va bog‘lari hududini gulzorlar bilan bezatdilar. Shu bilan birga, "Ijtimoiy qo'llab-quvvatlash vaqti" loyihasi doirasida Rusfinance Bank guruhning boshqa Rossiya bo'linmalari bilan birgalikda xodimlar, hamkor kompaniyalar va ommaviy axborot vositalari vakillari ishtirokida xayriya poygalarini o'tkazadi. Poygalar Downside Up Foundation va Samara viloyati jamg'armasi bilan birgalikda o'tkaziladi. Daromadlar Daun sindromli bolalarga erta yordam ko'rsatish, shuningdek, kam ta'minlangan oilalar farzandlari, etim bolalar va nogironlar o'rtasida ochiq havoda sportni rivojlantirish uchun individual va guruh dasturlariga o'tkaziladi.

Xodimlar uchun sodiqlik dasturlari

Rusfinance Bank o'z xodimlariga bank hamkorlaridan korporativ dasturlarni taklif qiladi: fitnes klublari, etakchi sayyohlik agentliklari va boshqalar. Bundan tashqari, kompaniyaning korporativ hayotiga xodimlarni jalb qilish bank uchun muhim, shuning uchun xodimlar uchun ko'plab turli tadbirlar o'tkaziladi. , shu jumladan, kompaniya va jamoaviy ishning qiymat ustuvorligini kuchaytirishga qaratilgan tanlovlar, shuningdek, fotosuratlar tanlovlari.

Guruh faoliyati uchta asosiy yo'nalishni o'z ichiga oladi:

  • Frantsiyada chakana bank biznesi;
  • Xalqaro chakana savdo, Yevropa, Rossiya, Afrika, Osiyo va Fransiyaning xorijdagi hududlarida mavjud bo'lgan ixtisoslashgan moliyaviy xizmatlar va sug'urta;
  • Korporativ va investitsiya banki, aktivlarni boshqarish, boyliklarni boshqarish va qimmatli qog'ozlar savdosi.

Rusfinance Bank va Societe Generale guruhi haqida batafsil ma'lumotni www.rusfinancebank.ru (18+) veb-saytida topishingiz mumkin.

Ishtirok etish

Har kuni biz o'z ko'nikmalarimiz va bilimlarimizni rivojlantiramiz - bu bizga raqobatchilarimizdan ustunlik beradi

jamoaviy ruh

Biz do'stona professionallar jamoasi muhitida fikr almashish orqali rivojlanamiz. Biz boshqalarni tinglashni va muloqot qilishni biladigan odamlarni qadrlaymiz

"Rusfinance" va "Rusfinance Bank" 2004 yil avgust oyida o'z faoliyatini boshlagan "Societe Generale" kompaniyasining Rossiyadagi sho''ba korxonasi bo'lgan Rusfinance iste'mol krediti guruhining bir qismidir. Rusfinance Bank, Rusfinance MChJ va SKT Bankdan tashkil topgan Rusfinance Group Societe Generale guruhining asosiy bazasi bo'lib ishlaydi. iste'mol kreditlari mamlakatimizda.

Guruh tijorat hamkorlari tarmog'i (chakana savdo do'konlari va avtoulov sotuvchilari) orqali beriladigan iste'mol kreditlari, shuningdek telefon, pochta yoki Internet orqali to'g'ridan-to'g'ri kreditlarga ixtisoslashgan. Rusfinance Group 7500 ga yaqin xodimlarga ega va Rossiyaning 60 dan ortiq mintaqalarida 1 millionga yaqin mijozlarga xizmat ko'rsatadi. Finance jurnalining ma'lumotlariga ko'ra, 2007 yil yanvar oyida Rusfinance Bank savdo nuqtalarida kreditlash bo'yicha etakchi banklar orasida 4-o'rinni egalladi. RBC Daily gazetasiga ko'ra, Rusfinance Bank 2006 yilda eng ko'p avtokredit banklari reytingida 2-o'rinni egalladi. Rusfinance guruhining afzalliklari ilg'or xalqaro texnologiyalar, mintaqalarda tobora kengayib borayotgan savdo tarmog'i, bozorda yuqori harakatchanlik, noyob kredit mahsulotlari va professionallar jamoasi. Societe Generale guruhidagi Rusfinance Bankning strategik muhim maqomi bankni quyidagi jihatlardan ajratib turadi. moliyaviy yordam, moliyaviy moslashuvchanlik, investitsiyalar, risklarni boshqarish, shuningdek, operatsion va IT qo'llab-quvvatlash. Tarix 2004 yilda Rusfinance birinchi chiqardi iste'mol krediti. Keyingi 7 oy ichida 15 yirik shaharda kompaniyaning yangi filiallari ochildi. 2005 yil iyul oyida Rusfinance sotib olish bo'yicha bitim tuzdi tijorat banki Samara shahridagi Promek Bank, u Rusfinance Bank nomini oldi. 2006 yil iyul oyida Societe Generale ekspress va avtokreditlarga ixtisoslashgan Moskvadagi Stolichnoye kredit hamkorligini (Bank Stolichny Express) sotib olish bo'yicha bitim tuzdi. Reyting 2006 yil noyabr oyida Standard & Poor's xalqaro tasniflash agentligi Rusfinance Bankga BB/B xalqaro toifasini berdi, ruAA toifasi esa milliy darajada tasdiqlandi. Bank uchun prognoz ijobiy. Ushbu reyting Rossiya banklari orasida eng yuqori ko'rsatkichlardan biri bo'lib, bu tashkilotning majburiyatini tasdiqlaydi. Rusfinance Bank a'zosi davlat tizimi sug'urta bank depozitlari; ro'yxatga olish 139. Rossiya Federatsiyasi Markaziy bankining litsenziyasi 1792. 2004 va 2005 yillarda auditor moliyaviy natijalar Rusfinance Bank Ernst & Young audit kompaniyasi edi. Agar siz yirik va jadal rivojlanayotgan kompaniyada ishlashga qiziqsangiz va sizni ushbu sohada martaba va professional o'sish imkoniyatlari o'ziga tortsa. moliyaviy xizmatlar- siz uchun bo'sh ish o'rinlarimiz.

Men sizga Rusfinance Bank MChJda ishlash haqida gapirib bermoqchi edim agentlik shartnomasi. Mening kareram bank ishi 2006 yilda Rossiyaning Sberbak shahrida boshlangan. Men ushbu bankdan yaxshi bilim, ko'nikma va amaliyot platformasi uchun juda minnatdorman. Oxirida mehnat shartnomasi"Alfa Bank" OAJga ko'chib o'tdi. Ajoyib bank, a'lo boshqaruv, jamoadagi ajoyib muhit, maosh to'lash, hammasi yaxshi edi. Ko'p mukofotlar bor edi. Har doim naqd pul va pos-kreditlash bo'yicha birinchi o'rinda turadi Nijniy Novgorod viloyati. Har doim o'z vaqtida to'lanadi. Hech qanday muammo emas. Lekin bizning shahrimizda, afsuski, yopiq edi.
2018 yilda u "Rusfinance Bank" MChJ bilan qaytariladigan shartnoma tuzdi. Takliflar juda ko'p edi, lekin men uni motivatsiya uchun tanladim: hajm bo'yicha ish haqi, hajmdan 5% sug'urta penetratsiyasi, sug'urtadan%, hajmdan%, hamma narsa super tuyuldi. Ammo hammasi shu erda boshlandi. Bir oy ishlagandan so'ng, sug'urta penetratsiyasi 100%, SMS-xabarnoma 100% yoki shunga mos ravishda bonus chegirmalari ekanligi ma'lum bo'ldi. Shartnomada% penetrasyon uchun bonus chegirmalar haqida bitta qator yo'q. Rahbariyat hohlaganini qilmadim, qaysarligim uchun emas, sharoit tufayli, chunki. hamkor do'konida 2 yil davomida o'sha paytda "Barcha tovarlar bo'lib-bo'lib" aksiyasi amal qilgan. Rahbariyatimning asl yuzini shu yerda ko‘rdim: savdo markazining butun xodimlari, xaridorlar, mijozlar ko‘z o‘ngida xo‘rlandim, behayo so‘zlarni aytishdi, musht bilan hujum qilishdi. FAQAT SHOK!!! Va keyin ular shunchaki dasturni shunday o'rnatdilarki, agar siz moliyaviy himoya bermasangiz, sizga avtomatik ravishda rad javobi beriladi. Ular sizga odatdagidek to'lanadigan mahsulot qatorini olib tashladilar. Va hech bo'lmaganda qancha maosh olish uchun men dam olish va bayramlarsiz ishlashga majbur bo'ldim. Men ishda yashadim, mening e'tiborimga muhtoj ikki farzandim bor. Men uy yumushlarini butunlay unutdim.
"Rusfinas" MChJ uchun Alfa kabi ko'chib o'tish vaqti keldi. Shartnoma tugashidan 3 oy oldin, to'lov bilan bog'liq muammolar boshlandi, bu menga butun Nijniy Novgorod viloyatidan edi, chunki. Berilgan kreditlar bo'yicha men birinchi bo'ldim. Menga pul tejashga qaror qildi. Xatolar dengizi bor edi, men ularni iloji boricha tuzatdim. Ammo negadir adashib, manziliga yetib bo‘lmaydi. Garchi menda yuborilgan tugallangan shartnomalar ro'yxati bor. Men tuzata olmaganlarini, chunki mijozlar boshqa hududlarda smenada ishlayotganligi sababli, menga u erga borib, shartnomani qayta imzolashni taklif qilishdi. Garchi shartnomamda yozishim mumkinligi ko'rsatilgan tushuntirish xati imzolashning mumkin emasligi haqida. Ular o'zlari tuzgan yakuniy sertifikatni imzolash uchun yuborishdi, lekin ular imzolashni xohlamaydilar. Rasmiy yozma da'vo ham oshkor etilmaydi. Aktni imzolash muddatlari ham o'tdi.
Bunday ish beruvchilar bilan bog‘lansangiz, butun martaba behuda, oliy o‘quv yurtlarida o‘qish, noto‘g‘ri mutaxassislik tanlashda vaqt bekor ketayotgandek tuyuladi.
Iltimos, ayting-chi, nima qilishim kerak? To'lovni qanday qaytarish kerak
Va mening maslahatim: "Hech qachon bu Bank bilan ishlamang." Noto'g'ri odamlar.

Ishga joylashish har doim murakkab va uzoq davom etadigan jarayondir. Bundan tashqari, bundan oldin siz bir nechta mos bo'sh ish o'rinlarini tanlashingiz, rezyumeni yozishingiz va to'g'ri tanlov qilishingiz kerak. Moliya va kreditlash sohasida to'liq ijtimoiy paket va normallashtirilgan ish jadvali bilan ishlashni taklif qiluvchi etakchi kompaniyalardan biri bu Rusfinance Bank. Nima kutish kerakligini bilish uchun potentsial xodim ishning asosiy nuanslari bilan tanishishi kerak. eng yaxshi yo'l Buning uchun javoblar va tavsiyalarni o'qish kerak. Bu erda ishlagan odamlar qoldirgan Rusfinance Bankda ishlash haqidagi asosiy sharhlarni ko'rib chiqing.

Bank xodimlarining sharhlari

Aleksey, 30 yosh, avtokredit bo'yicha mutaxassis

Men nufuzli Moskva ta'lim muassasasini tamomladim va bankda avtokreditlar bo'yicha mutaxassis sifatida ishga kirishga qaror qildim. Suhbat muvaffaqiyatli o'tdi, shundan so'ng bo'lajak hamkasblar meni bir hafta davom etgan maxsus treningga taklif qilishdi. Bu vaqt ichida men universitetimda berilmagan bilimlarni oldim. Men materiallarni o'rganib chiqdim va Keyingi hafta ishga kirishdi. Menga jamoa ham yoqadi: birinchi kundanoq hamkasblarim menga hamma masalada yordam bera boshlashdi, hattoki ularning bunday sonlarda paydo bo‘lishi biroz uyatli edi.

Men yaxshi xo'jayinni uchratdim - ular har doim oilaviy vaziyatni tushunishadi va dam olishadi. To'g'ri, hamma uchun emas, balki yaxshi ishlab, reja bo'yicha ketadiganlar uchun. Shuning uchun yaxshi mutaxassis sifatida men ish joyida qadrliman va ular meni qadrlashadi. Ish haqi bor-yo'g'i 25 000 rublni tashkil qiladi, ammo hech kim bank mahsulotlarini sotish va bajarilgan ish uchun foiz olish uchun bezovta qilmaydi. Shuning uchun ish haqining umumiy miqdori maoshdan sezilarli darajada oshadi. Ayni paytda men Rusfinance Bankda 2 yil ishladim va erishgan natijamdan mamnunman. Mana shu yerda men martaba qurmoqchi ekanligimni angladim.

Anna, 29 yosh, menejer-maslahatchi

Bu bankda ishlaganimdan keyin menda yaxshi taassurotlar qolmadi. Birinchidan, menga maoshning kamligi yoqmadi. Ishdan ketishga ariza berganimda esa boshliq qo‘pollik bilan so‘nggi 3 oydan beri bonus olmayotganimni aytdi. Bu hamkasblarimdan farqli ravishda rejani ortig‘i bilan bajarganimga qaramay. Men bor-yo‘g‘i olti oy tirik qoldim, chunki qog‘ozga yozilgan maoshdan atigi bir ayanchli tiyin oldim. Faqat 3 (!) oylik ish uchun menga oddiy bonus va sotish uchun bonuslar to'landi qo'shimcha xizmatlar mijozlar. Jamoa g'alati, qishloqdan odamlarni umidsizlikdan yollagandek taassurot. Tug‘ma moskvalik bo‘lganim uchun u yerda qiynaldim.

Barcha tajribamdan shuni aytishim mumkinki, menga faqat mijozlar bilan ishlash va trening jarayoni yoqdi, bu bankda haqiqatdan ham kuchli. Hozir men ushbu muassasaning raqobatchisida ishlayman va bundan afsuslanmayman. Jamoaga kirib borishim va bir qancha qiyinchiliklarni yengishimga yordam bergan sobiq hamkasblarimga rahmat. Rusfinanceda qolishdan xursandman!

Irina, 43 yosh, kreditlash bo'yicha katta mutaxassis

Rusfinance Bank xodimlarining sharhlari, albatta, boshqacha. Ehtimol, men bu jarayonga hissa qo'shaman. Ushbu bank mening katta martaba yo'lidagi birinchi qadamim bo'ldi, buning uchun men unga va uning xodimlariga minnatdorman. Menga yoqmagan yagona narsa - ish beruvchining qonunni buzishi. Shartnoma oddiy ish kunini nazarda tutgan, amalda esa hamma narsa boshqacha edi. Men ham ishlov berishni yoqtirmasdim, o'zingizga g'amxo'rlik qilish va shaxsiy hayotga ega bo'lish nimani anglatishini unutib qo'ydim. Hozir men boshqa bankda ishlayman va bolalarim nihoyat men bilan ko'proq vaqt o'tkazish imkoniga ega bo'lishdi. Ha, va uy ishlari ko'proq narsani qila boshladi, hatto ikkinchi marta turmushga chiqdi. Shu bilan birga maoshim ham oshdi. Garchi Rusfinanceda bu juda yaxshi edi.

Dmitriy, 23 yosh, depozit bo'yicha mutaxassis

Bankda ishlaganimga bor-yo‘g‘i 3 oy bo‘ldi, shu vaqt ichida yaxshi amaliyot orqali boy tajriba orttirishga muvaffaq bo‘ldim. Bu erda menga hamma narsa yoqadi - tizim va mijozlarga xizmat ko'rsatish sxemasidan tortib, ish apparatining ichki tuzilishigacha. Men bonus bilan birga 25 000 rubl olaman. Men endigina o'qiyotganim uchun bu oz maosh, hamkasblarim 35 mingdan maosh olishyapti.Keyingi yili ham shu daromadga erishaman degan umiddaman.

Evgeniy, 34 yosh, maslahatchi

Menga Rusfinance Bankda ishlash yoqdi. Xodimlarning fikr-mulohazalari, men uchun, har doim ham to'g'ri emas. Agar siz meni kechirasiz, jamoani yoqtirmagan bo'lsangiz, bank aybdor emas. Garchi bu mening ishimga taalluqli bo'lmasa ham - men ishlagan joyda aqlli va do'stona yigitlar tanlangan. Hamma yosh va qobiliyatli edi. Shunday qilib, bizda ko'p narsa bor edi doimiy mijozlar bu bilan biz "siz"ga murojaat qildik. Endi men yangi kasbga egaman - 5 yil oldin men o'z biznesimni ochdim va bir muncha vaqt o'tgach, tark etdim. Chunki men ham hozir ishlayapman bank sektori, ushbu bankda o'qish davomida olingan bilimlar men uchun juda foydali bo'ldi.

Andrey, 25 yosh, maslahatchi

Yaxshi bank, menga bu erda hamma narsa yoqadi. Bu yerga kelganimga atigi bir yil bo‘lgan bo‘lsa-da, men allaqachon munosib ko‘tarilganman. Yaxshiyamki, bizda stereotiplardan farqli o'laroq do'stona jamoamiz bor, shuning uchun biz hammamiz do'stmiz va mijozlarga yaxshi xizmat ko'rsatishdan manfaatdormiz. Jadval va ish haqini tartibga soladi. Men ko'proq mashq qilishni xohlayman, chunki men yangi narsalarni o'rganishni va professional darajada o'sishni yaxshi ko'raman.

Janna, 29 yosh, kredit bo'yicha mutaxassis

Yuqori sifatli xizmatlarni taqdim etadigan va nafaqat mijozlarning, balki o'z xodimlarining ehtiyojlarini qondirishni biladigan munosib muassasa. Bosslar shunchaki ertak, men uchun bu ko'plab stereotiplarning tarqalishiga aylandi. Umuman olganda, men bu erda juda uzoq vaqt ishlayman. Men xohlagan yagona narsa - ish haqini oshirish, aks holda men atigi 30 ming rubl olaman. besh yillik tajribaga ega.

Bu Rusfinance Bank haqida xodimlarning sharhlari. Ushbu ma'lumot qanday yordam berishi mumkin? Bu imkon beradi:

  • ushbu tashkilotning eng aniq rasmini olish;
  • ishga qabul qilish jarayonida to'g'ri qaror qabul qilish.

Taroziga soling: Bank faqat – bank sohasida tajribasi bo‘lmagan, bu soha haqida hech qanday tasavvurga ega bo‘lmagan, ta’bir joiz bo‘lsa, “toza varaqlar” uchun mo‘ljallangan.

Nimani yaxshilash mumkin: Arzimagan ish haqi (bu yilning aprel oyida indeksatsiya qilinganligini hisobga olgan holda !!! maoshlar) tajribasiz 26 000 rubldan boshlab, tabiiyki, yalpi) xuddi shunday baxtsiz bonus, siz nima olishingizga ishonchingiz komil emas. ... Ha, aytmoqchi, doimiy ravishda to'lamaganlar uchun jarimalar va eskirishlar mavjud va hokazo. Aytishlaricha, siz qarz berganingizdan so'ng, qarz oluvchi uchun javobgarlik sizning zimmangizga tushadi va siz baxtsiz bonusingizni yo'qotasiz (sizga shuni eslatib o'tamanki, siz juda ko'p yo'qotmaysiz, shuning uchun bu katta ish emas). O'quv kursi! Ha, siz treningning yarmini mustaqil ravishda, masofadan turib, elektron portal orqali amalga oshirasiz. Nima, Zamonaviy va biznes murabbiylariga tejash, ular ham maosh to'lashlari kerak) Xo'sh, shirinlik uchun eng jozibali: oldingi ma'ruzachining hikoyasi takrorlanadi, avtosalondagi kutilmagan holatlar haqida kulgili ertak. Kechqurun, bir kunlik mashg'ulotdan so'ng, kadrlar bo'limi xodimidan men tayinlangan avtosalon o'z faoliyatini to'xtatayotgani, aniqrog'i avtosalonning o'zi emas, balki bank o'z faoliyatini to'xtatayotgani haqidagi qo'ng'iroq eshitiladi. xodimlar, ba'zi turdagi qayta ro'yxatdan o'tish yoki qayta ro'yxatdan o'tish yoki shunga o'xshash hayot kuni sodir bo'lganligi sababli. Shunga ko'ra, amaliyot o'tash uchun hech qanday joy yo'q va o'quv jarayoni noma'lum vaqtga kechiktiriladi ... Va butun bankda meni 1 yoki 1 kishilik baxtsiz rasmiy amaliyotga yuborishlari mumkin bo'lgan bitta bo'sh joy yo'q. 2 kun! Ular dialogda shov-shuvli so'zlarga murojaat qilishga harakat qiladilar, reglamentga ko'ra hech qanday imkoniyat yo'qligini eslatib o'tadilar va bla blah bla ... Xo'sh, yaxshi ... Hurmatli HR yoki kim sizni bu noodni odamlarga osib qo'yishga majbur qilsa, ehtiyotkor, munosib va ​​hech bo'lmaganda malakali bo'ling. Agar biror kishi sizga juda aqlli, mag'rur, to'g'ridan-to'g'ri ko'rinsa yoki boshqa narsa sizga mos kelmasa, ehtimol bu sizga yoqmagandir, ehtimol sizni nimadir xijolat qilgandirsiz yoki uni tashkilotingizdan himoya qilish uchun uni qutqarishga qaror qilgandirsiz. chunki siz inson o'z ambitsiyalarini qondirmasligini va vaqtni behuda o'tkazmasligini tushundingiz ... Ha, siz sababni aytib berishga majbur emassiz va bu to'g'ri, xushmuomala bo'ling, lekin qanday qilib malakali ravishda rad etishni va kelgusi hamkorlikni to'g'ridan-to'g'ri aytishni biling. odam bilan ishlamaydi, odamlarning boshini aldamang, yolg'on umidlar bermang , vaqtingizni yoki arizachining vaqtini behuda sarflamang, u mo''jiza kutmasin, balki boshqa oddiy ish qidirsin. Rostini aytganda. Shunday qilib, baxtli hayot) Barcha muvaffaqiyatlar!